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Werden Sie Teil eines globalen Marktführers für Innovation und Sicherheit als \"Senior Business Development Representative“ (Deutschland).

Unser kunde, ein weltweit führender Hersteller innovativer zugangslösungen, hat kürzlich ein brandneues produkt auf den markt gebracht.

Für die expansion seiner kommerziellen Aktivitäten in Deutschland, mit fokus auf den bereich Facility Management, sucht er nun einen \"Senior Business Development Representative“.

Diese position kann remote von überall in Deutschland ausgeführt werden, erfordert jedoch eine reisetätigkeit von bis zu 90 %, um potenzielle neue kunden im gesamten land zu besuchen und produktdemonstrationen durchzuführen. Sie bringen eine unternehmerische denkweise sowie eigenantrieb mit, um ein neues produkt erfolgreich auf den markt zu bringen.

Hauptaufgaben des \"Senior Business Development Representative“

• Nachfrage für die neue produktlinie steigern, um vertriebsziele zu erreichen
• Vor-Ort-Demos für early adopters und sicherheitsorganisationen durchführen
• Beziehungen zu sicherheitsbeauftragten großer FM-unternehmen aufbauen
• Teilnahme an messen, seminaren und sicherheitsveranstaltungen
• Markteinblicke liefern, um schnelle strategieanpassungen zu ermöglichen
• Fallstudien mit bestehenden kunden durchführen

Idealerweise bringen sie mit

• Mehr als 5 jahre vertriebserfahrung im bereich Facility Management
• Erfolgreiche erfahrung im aufbau und der expansion kommerzieller aktivitäten
• Unternehmerische und selbstmotivierte arbeitsweise
• Erfahrung in der geschäftsentwicklung
• Ausgeprägte kommunikationsfähigkeit und präsentationsstärke für innovative produkte
• Fließende Deutschkenntnisse

Unser Kunde bietet ein freundliches und dynamisches arbeitsumfeld mit einem unterstützenden team sowie entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich der chance, mit der expansion des teams eine führungsrolle zu übernehmen.

EMEA Recruitment setzt sich für die förderung von chancengleichheit, vielfalt und inklusion am arbeitsplatz ein. Wir agieren als neutraler dritter im rekrutierungsprozess und basieren unsere kandidatensuche ausschließlich auf fähigkeiten und erfahrung. Wir diskriminieren nicht aufgrund von alter, geschlecht, sexueller Identität, beziehungsstatus, behinderung, ethnischer herkunft, religion/weltanschauung oder sexueller orientierung.

• Drive demand for the new line to meet sales targets
• Conduct on-site demos for early adopters and safety organizations
• Build relationships with safety officers in major FM companies
• Participate in exhibitions, seminars, and safety events
• Provide market insights for quick strategy implementation
• Execute case studies with existing customers

• 5+ years selling in the facilities maintenance space
• Proven success in launching and expanding commercial activities
• Entrepreneurial, self-motivated professional
• Experienced in business development
• Strong communicator, skilled in presenting innovative products
• Fluent in French

EMEA Recruitment is working with an innovative solutions business and is looking for an experienced Sales Support Specialist to join their HQ in Amsterdam.

You’ll be the go-to person for sales support administrative tasks, ensuring smooth operations and contributing to the success of sales efforts.

An exciting opportunity to join an expanding successful team, this role offers hybrid working and a supportive leadership. Initially a six-month temporary contract with the potential of joining the team permanently. 

Key responsibilities of the Sales Support Specialist:

• Raising contracts, orders, POs, quotes, legal documentation and offers using the Salesforce system
• Identifying and implementing process improvements to enhance efficiency
• Supporting Sales Managers with a proactive deal support and solutions
• Collaborating with the team to ensure deadlines and goals are met

What we’re looking for:

• Proven experience in a sales support role (2-3 years min.)
• Familiarity with Salesforce or similar CRM systems is highly desirable
• A proactive mindset with the ability to identify areas for improvement
• Strong organizational and multi-tasking skills
• Fluent in English + one other language preferably

Apply today! 

EMEA Recruitment is committed to promoting Equity, Diversity, and Inclusion in the workplace. We act as a neutral third party in the recruitment process, basing our candidate searches on skills and experience. We do not discriminate on the basis of age, gender, sex, relationship status, disability, race, religion/beliefs, or sexual orientation.